小红书跨境运营招聘（小红书内容运营招聘）

想要招聘跨境电商运营,应聘者应具备哪些能力?

1、个人觉得因为是跨境电商，第一是需要具备了解两个国家的文化差异与文化共同点，第二是具备一定的营销能力与技巧，第三是与人沟通的能力。这三点缺一不可。

2、电商专业知识：电子商务对人才有较高的专业知识要求，包括电子商务基础知识、电商运营、电商平台操作与管理、电商推广与营销等方面的知识。

3、因此，要求电子商务师必须具备严守机密的职业道德，无论是上机操作还是文字工作都要严格遵守国家的有关保密规定，自觉加强保密观念，防止机密泄露。

4、做跨境电商需要具备的条件：语言沟通能力；危机防护意识；平台运行能力；产品熟悉度和售后服务能力；电子商务基础知识；具备非现场营销能力。

5、语言能力：具备流利的外语沟通能力，特别是英语，能够进行有效的书面和口头沟通。市场调研：进行市场调研，了解目标市场的需求、竞争格局、市场趋势等，为产品销售和推广提供依据。

6、一般来说，跨境电商运营的要求不高，学历大专以上，英语4级，执行力强，就可以胜任很大一部分公司的运营岗位。至于个人的职场发展，主要看个人的业务能力和管理能力，而不是根据学历或者论资排辈。

跨境电商运营是一个什么样的岗位?

跨境电商运营的工作就是需要做产品推广、做优化排名、对内容进行策划与编写、还要分析数据、店铺与产品更大地曝光率，提高一个成交率。根据跨境事业部要求完成各渠道销售指标任务及运营管理。负责跨境综合平台的跟进。

负责跨境电子商务平台的管理（亚马逊、wish、ebay、速卖通、joom）。负责上传新品，跟踪优化在线产品。处理评价和交易纠纷，维护店铺表现。参与市场调研，拟定相关价格策略和市场策略。相关报表的制作。

跨境电商运营是一种国际商业活动，分为不同国家的贸易实体，通过电子商务手段展示传统的进出口贸易，谈判和贸易联系，通过跨境物流和非现场仓储提供货物。

企业做好互联网运营需要招聘哪些岗位?

网络营销运营专员 负责网络运营部产品文案、品牌文案、深度专题的策划、创意文案、推广文案的撰写执行工作，对网站销售力和传播力负责。

在美团公司，有职位为“运营经理”，其职责包括制定用户增长策略、推广活动、监控数据指标等，需要具备数据分析、市场营销、项目管理等能力。

行政部 行政部包括：行政和后勤，主要工作是公司日常办公制度维护和管理。例如员工日常考勤、处理公司对外的接待工作、组织公司内部各项集体活动、协助公司处理行政外部事务等，一般包含行政经理／专员／前台等岗位。

产品助理。设计方向 UI设计，交互设计，平面设计，网页设计等。运营方向 用户运营，产品运营，活动运营，社群运营，内容运营，新媒体运营。职能岗位 包括行政，法务，财务，HR等。主要以公司日常运行为主要任务。

用户活跃度也明显下滑，营收贡献也急剧下降。公司策略方面：技术的支持减少，新产品开始推出。产品运营岗位招聘专业要求：一般产品运营岗位招聘的岗位人员的专业有：市场营销、互联网相关专业、产品设计、设计类相关的专业从事。

首先要要保持团队的平衡性，如果推广人员太多，客服人员少，会导致信息浪费，不能够得到及时的处理。

外贸客户开发公司选哪家比较好？

外贸平台中国就有很多了，阿里巴巴国际、慧聪国际、中国制造等等。不费钱的主要是自己海外建站，需要有专业推广技能才行，否则招人去做，费用也不低。

，阿里巴巴 优点就不多说了，大家都知道他是最大的B2B平台，效果也比较明显。平台上的中国供应商以中小企业为主。大多数供应商投这样的平台是划算的，其续签率也非 常高。

阿里巴巴：同行竞争者太多，价格战比较严重 环球资源：费用较高、中小企业并不适合环球资源 慧聪网：内贸站效果还是不错的，很多贸易商都会在慧聪找供应商，但是英文站起步时间较晚，因而效果不如意。

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你说的是明策网络吧，我也接到过。他们的人也来过公司给我们演示过一次。看效果还是不错了，找到了一些客户资源，我们几个正在联系。

编辑:Aviv工作室